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En algunas ocasiones las mejores historias se quedan sin contar. Para evitar esto, el post de esta semana en el blog SPARK inaugura una nueva sección que irá más allá de este blog (pronto sabrás más…). En Stories that Spark (traducido como “Historias que importan”), Luis de la Riva y yo compartiremos historias inspiradoras de organizaciones e individuos que están mejorando nuestra sociedad a través de iniciativas creativas e inspiradoras. Y lo hacemos con el convencimiento de que el talento es sólo talento cuando mejora la vida de alguien. Y el talento es sólo talento cuando es compartido…

Aprender de otras disciplinas ajenas a la nuestra nos ayudará a conectar ideas y -con suerte- encender la llama de la acción tanto en nuestros proyectos profesionales como personales.

La primera lista de #storiesthatspark está dedicada al deporte, la tecnología y la educación (no en este orden de importancia):

  1. La Tarjeta Blanca inculca valores a los más jóvenes. Desde la temporada 2010-2011, la Fundación Real Madrid lleva a cabo la iniciativa Tarjeta Blanca, basada en reconocer a aquellos niños que “demuestren actitudes y conductas positivas durante la propia competición”. ¿Se os ocurre una mejor forma de inculcar valores educativos? Los jugadores se ven incentivados a comportarse de la forma adecuada, y sus entrenadores tienen más fácil despertar en sus jugadores la motivación de hacer las cosas bien. Animar a realizar acciones positivas es una buena forma de evitar futuras acciones negativas. Otra iniciativa similar es la Tarjeta verde de la Fundación Fútbolmás. Aquí tienes el enlace a una noticia reciente sobre las escuelas sociodeportivas de fútbol de la Fundación, en las que se concedió la Tarjeta Blanca: https://www.realmadrid.com/noticias/2018/06/jornada-de-convivencia-de-las-escuelas-sociodeportivas-de-futbol-de-la-fundacion
  1. El Manchester United quiere que tu hija/o coma bien. Siguiendo con las fundaciones de clubes deportivos, la Manchester United Foundation no se queda atrás. Esta fundación, con más de 2 millones de “Me Gusta” en su página de Facebook, posee múltiples proyectos en marcha, uno de los más interesantes a nuestro juicio es el “Eat Well with Manchester United” (Come Bien con el Manchester United), un proyecto para público infantil en el que se combinan sesiones culinarias (donde los niños aprenden a cocinar comida saludable) con actividades físicas de fútbol, fitness y control postural. Mezclar dos temas muy distintos nos puede ayudar a crear cosas increíbles. Puedes conocer más sobre los proyectos de la Manchester United Foundation aquí: http://www.mufoundation.org/en/Projects
  1. District Sports y DC SCORES potencian el fútbol y los valores en la capital de los Estados Unidos. Nuestro colaborador Luis de la Riva tuvo la suerte de colaborar como voluntario en dos organizaciones sin ánimo de lucro que operan en Washington DC: District Sports (https://districtsportssoccer.org/) se encarga de organizar ligas amateurs de fútbol por toda la ciudad, dando uso a campos de “soccer” de propiedad pública y asegurando una participación igualitaria de hombres y mujeres. Por otra parte, DC SCORES (https://www.dcscores.org/) lleva a cabo, entre otros, programas de fútbol y talleres de poesía y escritura creativa para niños y niñas en riesgo de exclusión social.
  1. Una universidad de élite quiere fomentar una educación abierta. ¿Te imaginas tener acceso a todo el material educativo de una de las mejores universidades del mundo de forma gratuita? El Massachusetts Institute of Technology (MIT), una de las universidades de mayor prestigio en el mundo, lleva años ofreciendo la plataforma MIT OpenCourseWare (OCW), que recoge todo el material de cada asignatura impartida en la universidad, incluyendo temario, vídeos con las clases magistrales de los profesores, exámenes (con sus correspondientes soluciones) y material de lectura adicional. La devoción generada por esta plataforma es tal que ha generado una comunidad de “autodidactas” que son capaces de formarse en base a los contenidos subidos al OCW. Os recomendamos echarle un vistazo al caso de Scott H. Young, un joven que decidió estudiar, en solamente 12 meses y de forma autodidacta, el contenido correspondiente a 4 años de clases en la carrera de Ingeniería Informática del MIT, utilizando el material académico subido a la plataforma y sin recibir ninguna clase. Os dejamos aquí el enlace: https://www.scotthyoung.com/blog/myprojects/mit-challenge-2/ Si bien no es realista un caso tan extremo, sí que es muy recomendable complementar los contenidos de alguna asignatura que se nos atragante (o que nos encante) con los archivos subidos a esta plataforma. Una iniciativa social que está ayudando a personas de todo el mundo cuya filosofía reside en que cualquier persona, con independencia de su origen, poder socioeconómico o intereses, debería poder tener acceso a una educación de primer nivel. https://ocw.mit.edu/index.htm
  1. Los MOOCS siguen de moda. A pesar del potencial del OCW, no hace falta salir de España para encontrar iniciativas de universidades que busquen ofrecer una educación abierta y accesible. El diario El País publicaba un interesante artículo (https://elpais.com/economia/2018/07/26/actualidad/1532614252_534760.html) en el que reflexionaba sobre la importancia de los MOOCS (Cursos masivos, abiertos y online) como herramienta que permite a universidades dar a conocer sus cursos, al tiempo que convierte la educación en un elemento accesible para todos. Entre las universidades españolas, instituciones del nivel de la Universidad Carlos III, la Universitat Pompeu Fabra, la Universidad Autónoma de Madrid y la Universidad Europea ofrecen MOOCs en plataformas como edX, Coursera o Miríadax.
  1. IBM busca proyectos sociales de impacto. Una empresa con el prestigio y la historia de IBM basa su responsabilidad social corporativa en el proyecto Citizen IBM (Ciudadano IBM). Entre otras iniciativas, destacan las IBM Impact Grants, que consisten en cientos de ayudas otorgadas cada año por IBM a organizaciones sociales. Estas ayudas consisten en la aportación de tecnología y servicios de consultoría, y han sido concedidas a proyectos tan interesantes como la detección precoz del autismo en Turquía o un sistema predictivo que ayude a jóvenes belgas en la búsqueda de empleo.
  2. Un joven cambia el mundo con su impresora. No hace falta ser IBM para cambiar el mundo. Guillermo Martínez ha tenido cierto eco mediático en nuestro país por su gran labor, orientada a la fabricación de brazos (impresos en 3D) para personas sin recursos. Si queréis conocer más sobre su historia, ésta es su página web: http://ayudame3d.org/
  3. Xaley quiere potenciar el liderazgo. La Fundación Xaley (https://xaley.org/) acaba de lanzar la iniciativa Educalab, a través de la cual impulsa 20 becas de liderazgo para jóvenes senegalesas. Junto con mujeres emprendedoras locales, Xaley está identificando proyectos de impacto y difundiendo el conocimiento de dichos proyectos para que logren un mayor alcance. Innovación social para la igualdad de género desde la educación.

Esperamos que estas historias os sirvan de inspiración para vuestros proyectos personales y profesionales. Con independencia del sector profesional en el que nos encontremos, no hay nada mejor que beber de diversas fuentes para animarnos a pasar a la acción. Nos vemos en la próxima entrega de #storiesthatspark

Mejorando el mundo de historia en historia…